Die Geschäftsentwicklung des Systemhauses aus Neckarsulm stand in 2024 unter dem Einfluss „schwieriger wirtschaftlicher Rahmen-Bedingungen“. Demnach meldet das Unternehmen nach Jahren des kontinuierlichen Wachstums einen leichten Rückgang des Umsatzes. Dennoch konnten die Süddeutschen durch Akquisitionen europaweit weiter wachsen.
Die Handels-Kooperation aus Overath verlängert ihre Partnerschaft mit Kyocera Document Solutions bis zum Jahr 2032. Damit will die Genossenschaft ihren Mitgliedern weiterhin einen planungssicheren Zugang zu Lösungen im Bereich Managed Print Services und Druck-Infrastrukturen offerieren.
Der PC- und Drucker-Hersteller ernennt Michael Boyle zum neuen Senior Vice President & Managing Director für den zentral- und osteuropäischen Markt. Dieser tritt die Nachfolge des langjährigen Geschäftsführers Bernhard Fauser an.
Der norddeutsche Dokumenten-Spezialist bringt sieben neue DIN-A4-Systeme für das Einstiegssegment auf den Markt. Bei den vier Schwarz-Weiß- sowie drei Farb-Systemen handelt es sich um Nachfolger bestehender Modelle. Sie stellen erweiterte IT-Sicherheits-Funktionen und zusätzliche Features bereit.
Der Software-Anbieter setzt mit dem offiziellen Start seines neuen Cloud-Partner-Programms auf eine Weiterentwicklung des Channels. Dieses bietet Resellern einheitliche Standards und harmonisierte Rahmen-Bedingungen für die Vermarktung von Cloud-Lösungen.
Eine aktuelle Bitkom-Studie untersuchte, wie weit die Digitalisierung hierzulande fortgeschritten ist. Erstmals äußert mehr als die Hälfte der konsultierten Unternehmen Probleme, die digitale Transformation zu bewältigen. So tut sich die Mehrheit der Befragten weiterhin schwer, digitale Geschäftsmodelle zu entwickeln und Digital-Umsätze zu steigern.
Nach Angaben des Statistischen Bundesamtes hat sich die Verdienst-Ungleichheit zwischen Frauen und Männern in 2024 leicht verringert. Gleichwohl bleiben eine schlechtere Vergütung und geringere Arbeitszeiten von Frauen wesentliche Ursachen für die fortbestehende Gehaltslücke von durchschnittlich 16 Prozent.
Einer aktuellen Bitkom-Studie zufolge sind Frauen in IT- und Digitalberufen nach wie vor stark unterrepräsentiert. Ursachen dafür werden betriebsintern, aber auch im Umfeld von Ausbildung und Rollenbildern gesehen. Gleichwohl zeigen sich viele Unternehmen geneigt, den Frauenanteil im IT-Bereich zu erhöhen.
Zu Beginn dieses Jahres brachte der süddeutsche Büromöbel-Hersteller eine Reihe neuer Produkte für die Gestaltung von Work Cafés auf den Markt. Wir befragten Ernst Holzapfel, Marketing-Direktor der Sedus Stoll AG, aus welchen Gründen sich das Unternehmen dazu entschloss, das Thema ‚Büro-Café‘ in seiner Produkt-Strategie zu verankern.
Der Büromöbel-Anbieter aus Dogern stellt eine neue Akustik-Lösung namens ‚se:hive‘ vor. Diese fungiert als Rückzugsort für konzentriertes Arbeiten und soll eine „Balance zwischen Offenheit und fokussierter Einzelarbeit“ in der Büroumgebung herstellen.
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