Auch in Zeiten mit allgemein hohen Vakanzen kann das süddeutsche IT-Systemhaus von gestiegenen Ausbildungs-Zahlen berichten. Nach Angaben des Unternehmens ist gerade der stärkste Jahrgang mit Auszubildenden und dual Studierenden in der Firmengeschichte gestartet. Das berufliche Spektrum wurde durch den Studiengang ‚Sustainable Management‘ und eine Ausbildung für ‚Marketing-Kommunikation‘ erweitert.
„Angesichts des Fachkräftemangels und demographischer Faktoren bleibt das Thema Aus- und Weiterbildung bei Bechtle ganz oben auf unserer Zukunfts-Agenda. Wir bieten jungen Menschen eine nachhaltige Perspektive mit vielfältigen Entwicklungs-Möglichkeiten im dynamischen und hochspannenden Umfeld der IT-Branche. Gleichzeitig profitieren wir vom frischen Wind und den neuen Blickwinkeln, die über unsere Azubis und dual Studierenden ins Unternehmen getragen werden“, sagt Dr. Thomas Olemotz, Vorstandsvorsitzender der Bechtle AG in Neckarsulm.
Mit 299 Auszubildenden und dual Studierenden ist im gerade begonnenen Ausbildungsjahr erneut eine Steigerung bei den Nachwuchs-Zahlen zu verzeichnen. Insgesamt bildet das europaweit tätige Unternehmen derzeit 869 junge Menschen in technischen und kaufmännischen Ausbildungs-Berufen sowie dualen Studiengängen aus. Das sind 107 Personen mehr als im Vorjahr. Das entspricht einem Zuwachs um 14 Prozent. In Deutschland beträgt die Ausbildungs-Quote bei Bechtle 7 Prozent. Insgesamt hat sich die Zahl der Auszubildenden bei den Süddeutschen in den vergangenen zehn Jahren mehr als verdoppelt.
Während bei der Ausbildung die technischen Berufsbilder dominieren, liegen bei den Studienfächern die wirtschaftswissenschaftlichen vorn. So absolvieren von den Auszubildenden derzeit 429 eine technische und 316 eine kaufmännische Ausbildung. Unter den dual Studierenden entschieden sich 81 für einen wirtschaftswissenschaftlichen und 43 für einen technischen Studiengang. Mit 741 Auszubildenden und dual Studierenden verteilt sich der Großteil auf die deutschen Standorte von Bechtle.
In diesem Jahr wurde das Angebot an Ausbildungs-Berufen um ‚Kaufleute für Marketing-Kommunikation‘ ergänzt. Zu den nun insgesamt 13 kaufmännischen und technischen Berufs-Ausrichtungen gehören beispielsweise ‚Kaufleute für E-Commerce‘, ‚IT-Systemmanagement‘ oder ‚Digitalisierungs-Management‘. Des Weiteren bildet das Unternehmen auch ‚IT-Systemelektroniker‘, ‚Fachinformatiker‘ in unterschiedlichen Spezifikationen oder ‚Fachkräfte für Lagerlogistik‘ aus.
In Kooperation mit den dualen Hochschulen offeriert der IT-Dienstleister Studierenden insgesamt zehn wirtschaftswissenschaftliche und technische Studiengänge. Darunter finden sich die fachlichen Ausrichtungen ‚Digital Commerce Management‘, ‚International Business‘, ‚Wirtschaftsinformatik‘, ‚Onlinemedien‘ und ‚Cyber-Security‘. Bei dem neu eingeführten Studiengang ‚Sustainable Management‘ steht fortan der Bereich ‚Nachhaltigkeit‘ im Mittelpunkt.
Dem Systemhaus zufolge soll ein umfassendes Onboarding den Einstieg in das Unternehmen erleichtern. So bietet eine Einführungs-Veranstaltung allen Neulingen die Gelegenheit, Kontakte zu knüpfen und einen ersten Einblick in die Service-Bereiche zu erlangen. Die gesamte Ausbildung wird begleitet von einem Seminar-Angebot, das mit Kursen zur Prüfungs-Vorbereitung endet. Im Rahmen eines Patenprogramms begleiten erfahrene Mitarbeiter die Azubis und Studierenden.
